El coaching como herramienta para aumentar la felicidad
El Coaching en las empresas ha de estar dirigido, principalmente, a potenciar las fortalezas, no solo a manejar las debilidades.
El Mentoring en tiempos de Hipercompetitividad
El Mentoring corporativo es una de las mejores inversiones en estos tiempos de hipercompetitividad, para, así, aprovechar y conectar toda la sabiduría, el conocimiento, el saber hacer y la experiencia de las organizaciones.
Growing Team Talent
Las empresas son cada vez más conscientes de que el Wellbeing de sus empleados ya no sólo ha de estar centrado en el concepto tradicional de salud sino que es necesario dar un paso más y buscar el bien -estar, junto con el bien -ser, y para ello es necesario desarrollar personas que se sientan realizadas y plenas en su lugar de trabajo. Es decir, personas a las que les merezca la pena ir a trabajar y que se identifiquen con su empresa, tanto en propósito, valores, actividad, desarrollo personal y profesional.
El coaching en el momento actual
Este 6 de abril celebramos el Día del Coach, una figura que ya se ha incorporado a nuestro vocabulario y forma parte de nuestro día a día. Decimos que alguien nos hace de coach cuando nos escucha, nos anima y nos aconseja ante cualquier circunstancia o adversidad que se nos presenta en nuestra vida cotidiana: un problema de pareja, un encontronazo con un amigo, un conflicto en el trabajo, una decisión importante que tenemos que tomar…